Gestion des temps partiels en Suisse
Vos équipes travaillent à des taux variables ? tipee s'adapte, sans effort.
Taux variables, changements en cours d'année, soldes à recalculer, avec tipee, tout se calcule automatiquement. Vos soldes sont toujours justes, en temps réel.
Sans engagement · Réponse en 24h ouvré · Démo de 30 min
Fonctionnalités
tipee s'adapte à chaque taux d'activité, même les plus complexes
Que vos employés-es travaillent à 40%, 60% ou 80%, tipee calcule automatiquement les droits aux vacances et les soldes de chacun. Quand un taux d'activité change en cours d'année, tout est recalculé instantanément, sans intervention manuelle.
Vos soldes restent toujours justes, quelle que soit la configuration
Les heures travaillées, les droits aux vacances, les jours fériés, tipee calcule tout automatiquement en tenant compte du taux d'activité, de la période travaillée et des règles de votre CCT.
Plus de calculette, plus de feuille Excel. Les soldes sont disponibles en temps réel, sans effort de votre part.
Un changement de taux en cours d'année ? tipee recalcule tout
Un-e collaborateur-trice passe de 60% à 80% le 1er avril ? tipee ajuste immédiatement les heures dues, le droit aux vacances et les soldes à partir de la date de changement.
Aucune correction manuelle, aucun risque d'erreur rétroactif.
Vos équipes voient leurs propres soldes en toute transparence
Plus besoin de répondre aux mêmes questions chaque semaine : chaque personne accède à ses propres soldes d'heures et de vacances depuis l'app tipee.
Responsables et collaborateurs-trices voient les mêmes données. Zéro malentendu, zéro ressentiment.
Semaine 1 sur 5 jours, semaine 2 sur 4 jours ? tipee gère le temps partiel non lissé
Certains temps partiels ont des horaires qui varient d'une semaine à l'autre : une semaine sur 5 jours courts, la suivante sur 4 jours longs. Avec tipee, vous définissez au maximum 4 semaines de répartitions hebdomadaires. tipee les fait tourner automatiquement en cycle. Les heures sont équilibrées sur l'ensemble du cycle et les soldes restent toujours exacts, sans aucun recalcul manuel. Idéal pour les horaires alternés, les rotations d'équipes ou les contraintes de garde.
Tout l'historique des taux et des droits est centralisé automatiquement
Chaque changement de taux, chaque modification de droit est enregistré dans le profil de la personne.
Un historique clair, consultable à tout moment Une fonctionnalité utile pour le suivi RH et indispensable en cas de contrôle.
Conforme à la LTr suisse, connecté à votre logiciel de paie
tipee est développé et hébergé en Suisse. Les calculs respectent la LTr, les CCT sectorielles et les spécificités cantonales, y compris les jours fériés au prorata. tipee s'intègre avec votre logiciel de paie.
LANCEZ-VOUS !
Découvrez pourquoi plus de 2 000 entreprises suisses utilisent tipee
tipee simplifie la gestion du temps de travail, des absences et des plannings. Que ce soit pour les RH, les managers et les équipes.
En seulement 30 minutes, voyez concrètement comment tipee s'adapte à votre organisation.
Ce que tipee change concrètement pour les temps partiels
Indicateurs |  Avant tipee |  Avec tipee |
|---|---|---|
| Calcul au prorata | Calcul manuel des heures et vacances au prorata sur Excel | Calcul automatique selon le taux, la période et la CCT |
| Changement de taux | Recalcul fastidieux à chaque changement de taux | Recalcul instantané dès la date d'effet saisie |
| Soldes de vacances | Collaborateurs-trices qui ne connaissent pas leurs soldes | Soldes visibles en temps réel depuis l'app |
| Historique des contrats | Historique des contrats dispersé entre plusieurs fichiers | Tout centralisé dans le profil collaborateur-trice |
| Droits aux vacances | Questions RH répétitives sur les droits aux vacances | Autonomie grâce à la transparence des soldes |
| Jours fériés | Risque d'erreur sur les jours fériés pro-ratisés | Calcul automatique selon les règles LTr et cantonales |
Témoignages
Ils ont simplifié leur gestion du temps avec tipee
tipee ne réduit pas seulement votre charge administrative, il professionnalise votre organisation. Plus de 100'000 utilisateurs ont déjà tipee dans leur poche.
Temps de travail
Citation avant l'utilisation de Tipee.
Super programme qui me soulage beaucoup dans ma gestion du personnel, notamment sur le temps de travail. Ce programme rassure aussi mon équipe. En effet, savoir que le temps travaillé est enregistré et qu'ils ont accès à tout moment à leur solde à jour est très agréable pour les salariés
Gain de temps
tipee nous a été recommandé par Piramedia et nous sommes ravis de les avoir suivi. Merci. Ainsi nous avons gagné du temps et de la clarté pour les employés. De plus, les pointages mobiles sont très pratiques pour nos commerciaux
FAQ
Questions fréquentes sur la gestion de temps partiels
Tout ce que vous voulez savoir sur la gestion des temps partiels dans tipee.
Comment tipee calcule-t-il les vacances d'un-e collaborateur-trice à temps partiel ?
tipee calcule automatiquement le droit aux vacances au prorata du taux d'activité, en tenant compte de la période travaillée dans l'année, des jours fériés du canton et des règles de votre CCT. Aucun calcul manuel, les soldes sont disponibles en temps réel pour le-la responsable et pour le-la collaborateur-trice.
Que se passe-t-il si un-e collaborateur-trice change de taux en cours d'année ?
tipee recalcule immédiatement les heures dues et le droit aux vacances dès la date de changement. Vous saisissez le nouveau taux et la date d'effet et tipee s'occupe du reste. L'historique est conservé automatiquement dans le profil.
Les collaborateurs-trices peuvent-ils-elles voir leurs propres soldes ?
Oui. Chaque collaborateur-trice accède à ses soldes d'heures et de vacances directement depuis l'app tipee, sur mobile ou desktop. Les responsables voient les mêmes données en temps réel, ce qui réduit drastiquement les questions administratives répétitives.
Comment tipee gère-t-il un temps partiel avec des horaires différents chaque semaine ?
tipee prend en charge le temps partiel lissé grâce aux répartitions hebdomadaires multiples. Vous définissez plusieurs schémas de semaine (S1, S2, S3...) qui s'alternent automatiquement en cycle. Par exemple : un collaborateur-trice à 80% peut travailler 5 jours à 6h33 la semaine 1, puis 4 jours à 8h12 la semaine 2 : le total est identique sur le cycle. tipee calcule les soldes sur la base de ce cycle, sans aucun recalcul manuel à chaque semaine.
tipee gère-t-il les taux d'activité très faibles (20%, 10%) ?
Oui, tipee gère tous les taux d'activité. Les calculs s'adaptent automatiquement, y compris pour des configurations complexes (taux variable par semaine, horaires irréguliers).
Comment tipee gère-t-il les jours fériés pour les temps partiels ?
tipee calcule les jours fériés au prorata du taux d'activité et selon le canton. Si un jour férié tombe un jour habituellement non travaillé pour ce-cette collaborateur-trice, tipee l'indique clairement sans imputer de droit aux vacances.
Est-ce que tipee s'intègre avec notre logiciel de paie ?
tipee s'intègre nativement avec les principaux logiciels de paie suisses. Les heures travaillées et les soldes peuvent être transmis automatiquement pour le traitement des salaires.
La gestion du temps partiel est-elle conforme à la LTr suisse ?
Oui. tipee est paramétré pour respecter les exigences de la LTr, des CCT sectorielles et des dispositions cantonales, durée maximale du temps de travail, repos, pauses, en tenant compte du taux d'activité.
Combien de temps faut-il pour mettre en place la gestion des temps partiels dans tipee ?
La mise en place se fait lors de l'onboarding tipee, en quelques heures. Notre équipe configure les paramètres selon vos règles RH. Les modifications ultérieures : ajout de collaborateurs-trices, changements de taux, se font ensuite en quelques clics.
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Nous répondons sous 24–48 h ouvrées.
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